喜讯！通用技术集团荣获2022年中国国际服务贸易交易会中国服务实践案例奖
通用技术集团荣获2022年中国国际服务贸易交易会中国服务实践案例奖。本次获奖案例为《基于“互联网+”的中国职工健康管理服务创新实践》，由通用技术航天医科报送。案例结合中国职工特点及需求，聚焦搭建企业健康管理服务体系，可一站式满足职工全生命周期健康需求。
项目和产品具备3个特性：
（一）线上线下相结合，提供“以预防为主，以健康为中心”便捷健康管理服务。借助数字化手段，通用技术航天医科建设线上线下相结合的“航天呦呦健康”服务平台，帮助用户打造“触手可及的健康”，实现健康管理服务的线上线下全覆盖。
（二）“平台+服务+产品”模式助力企业落实“健康中国”国家战略。针对“健康需求多样化、健康资源缺乏、缺乏专业支撑、需求解决不及时”等问题，通用技术航天医科推出“智能化平台+专业化服务+健康设备+数据化运营”解决方案，从企业健康风险评估、职工分层精准健康管理、企业整体健康保障体系搭建等多个维度，助力企业开展健康管理工作，助力企业贯彻落实“健康中国”重大战略，促进“健康细胞”工程建设。
（三）将航天系统工程论应用于职工健康管理，推动“健康融入万策”，实现健康管理与企业治理充分结合。通用技术航天医科根据职工的人群特点、健康状况、工作环境特点、工作分布区域特色等情况，把航天系统工程论与健康管理服务相结合，将服务融入企业日常经营管理，实现“一企一策、千企千面”。
通用技术航天医科将“互联网+健康”融入企业健康管理整体解决方案，以“业务平台化、应用数字化、运营集团化、资源社会化”为原则，以体检为基础，以健康促进和调理为重点，以“互联网+健康”理念构建“线上+线下”两张服务网络，打造集健康体检、健康管理、亚健康调理、企业健康促进、健康商城、健康培训，即“检、管、调、促、购、培”六位一体的整体健康管理解决方案。
基于“互联网+”的中国职工健康管理服务创新实践实现了多方共赢。
01职工受益
身心健康、素养提升、疾病风险降低。通过多年的健康管理服务，职工的健康意识普遍得到提高、职工身心健康状况明显改善，常见疾病发病率得到有效控制。
02企业受益
建成了覆盖全体职工的三级健康管理服务体系。通过通用技术航天医科的健康管理服务，激发了职工工作热情、缺勤率明显下降、劳动生产率明显提高、企业凝聚力进一步增强、有力地促进了企业经营任务的圆满完成，保障企业高质量发展。
03模式创新，利国利民
打造中国职工健康管理体系创新模式。通用技术航天医科始终把维护企业职工的身心健康和生命安全放在最核心的位置，不断提高职工参与率、丰富体系建设内涵、持续推进技术创新和管理创新，形成中国特色职工健康管理创新模式。
目前，通用技术航天医科在中国职工健康管理服务领域形成可实操、可落地、可借鉴、可复制的创新模式。突破地域时空限制，广泛应用于各企事业单位、并延展至职工家庭、日常生活等场景，服务已覆盖600余家企事业单位、500余万职工及家属，改善了健康管理服务的可及性、均等化。
通用技术集团将继续发挥数字化手段优势，完善全生命周期的“大健康”产业平台，构建数字医疗健康生态体系，推动中国健康管理产业持续创新发展。为提供更优质的“中国服务”贡献力量，为“健康中国”保驾护航。
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